映象网讯（记者 刘少利 通讯员 卢艳红）为提升辖区人民调解员的整体业务水平，打造一支懂法律、讲政策、会调解、求实效的人民调解员队伍，进一步推进司法行政工作开展。8月15日，登封市送表矿区组织召开人民调解员综合素质培训会，辖区各村调解员相关办公室负责人参加培训会。
培训会议现场
此次培训会特邀请登封市司法局专业人士给全区调解员讲解《登封市司法行政大数据平台》业务知识，并结合送表矿区的工作实际，对工作中存在的问题进行分析汇总，提出整改意见，旨在让辖区每一位人民调解员通过学习，增强了调解员运用现代科技知识依法调解的能力。
据了解，多年来，送表矿区高度重视人民调解员的综合素质，严把调解员换届选举关，始终把遵纪守法、品德优秀、知书达理、群众基础好、懂电脑操作等纳入候选人条件，通过群众选举、村区把关，一批文化水平相对较高、热心公益事业的调解员脱颖而出，优化了调解员整体队伍，并通过“走出去请进来”等方式加强调解员业务知识培训。另外，送表矿区还运用大数据平台，对全区民调员日常工作精细化管理，量化考核，调解员平时的纠纷排查、人民调解、普法宣传、安置帮教、社区矫正等工作通过平台反映出来，采用积分制与补贴挂钩，充分调动了调解员的工作积极性。
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