映象网讯(记者 谷艳伟 实习生 陈波 通讯员 申建中 方亚娟)为提高交通管理警务辅助人员业务和体能素质,新密市公安局组织交通管理警务辅助人员分三批进行集中业务素质提升培训。

每批培训时间为5天,全程封闭式、军事化培训,培训严格、课程紧凑。结合交通管理警务辅助队伍实际情况,开设有习近平新时代中国特色社会主义思想、保密知识应运、队伍建设管理、法制业务、安全防护、警械使用、心理健康等方面课程。

授课老师结合交通管理警务辅助工作疑点、难点及辅助人员队伍情况,通过典型案例剖析点评和互动等方式进行授课。参训人员认真听讲记笔记,踊跃回答问题,课堂气氛严肃活泼。

为切实提升警务辅助人员的体能素质,参训人员每天早上进行一个小时的高强度早操训练,晚上进行3小时的体能训练、扩展训练,主要对体能、队列、交通指挥手势等进行系统性训练,最大限度的提高参训人员的身体素质和团队意识;组织全员进行了5公里越野考核和即兴演讲考核,既锻炼了身体,又提高了语言表达能力,在以后从事警务辅助工作中,能够更好的辅助民警开展执勤执法工作,在工作中体现自己的价值。
通过培训,参训的交通管理警务辅助人员业务素质和体能素质得到全方面提升,整体素质和精神面貌焕然一新。
(新密政务新闻热线:15890370999 投稿邮箱:732141960@qq.com)
重庆高新区管委会副主任黄其刚表示,重庆高新区按照市委市政府的统一部署安排,正着力做好“高”和“新”两篇文章,加快建设高质量发展引领区、高水平运营商环境示范区、科技创新资源集聚区、开放型经济和体制创新先行区,打造高新区发展升级版,努力成为全市新的经济增长极和创新驱动新引擎。
近年来,河南省在执政骨干队伍建设方面不断改革创新,全面探索执政骨干队伍建设的路径、平台和方法,深入挖掘焦裕禄精神、红旗渠精神、大别山精神、愚公移山精神、新乡先进群体精神、南水北调精神,并以此为依托建设了焦裕禄干部学院、红旗渠干部学院和大别山干部学院,新乡先进群体教育基地、愚公移山精神教育基地和南水北调精神教育基地,与党校、行政学院一起构成了各有特点、优势互补的河南干部教育培训体系。不仅为提升河南干部队伍整体素质开辟了新的渠道,而且为全国干部教育培训平台建设提供了实践样板。
要善于发动全员的力量,这样才能使思想政治工作深入员工工作生活的方方面面,同时,可以增强员工相互间的沟通交流,增强团队凝聚力。
11月8日上午,字节跳动党委书记、副总裁张辅评在乌镇世界互联网大会会场透露,截止到今年10月,抖音国内日活跃用户(DAU)已经突破2亿,月活跃用户(MAU)突破了4亿,
新形势下国有企业班组管理要做好自身的工作,完成自身的任务,必须根据自己待殊的工作对象和工作内容,探索适合自身特点的管理,必须自觉地置身于党的领导下,围绕党的中心工作来开展活动,必须努力搞好自身建设。
金融企业的政工管理需要管理到企业中的每个人,包括领导者、中层、基层,只有上中下各个层级的思想政治工作都发挥作用,企业中的每一个单位每一个细胞都在正确的思想状态中,企业的发展才能达到最好的状态。
强化网络安全,这不仅是中国工业革命的基础性保障,也是制造业高质量发展的前提,更是中国互联网企业赖以生存的土壤。
近年来,中原高速针对基层企业单位反映在管理过程中存在的不公开、不公平的情况,经过深入的调查研究,广泛征求基层干部员工的意见建议,在基层站队推行民主管理“八公开”制度,取得了显著的成效。
只有找到个人与时代的交汇点,将分散的能量收束到成长的轨道,志存高远、脚踏实地、乐于奉献,才能不负个人的才能和韶华,不枉时代的青睐和瞩目。
政工干部既是思想政治工作的直接实践者,又是思想政治工作的组织者,而作为金融企业的政工干部,往往除了思想政治工作外,还需兼职其它行政工作,这就对其素质和能力提出了更高的要求。