映象网讯(记者 谷艳伟 通讯员 申建中 周伟伟)4月4日,新密交警组织该市紧急医疗救援中心的60余名急救车驾驶员,在该市驾驶员警示教育中心分批开展道路交通安全知识强化培训活动,旨在提高急救车驾驶员在急救驾车途中的交通安全意识和安全行车技能。
培训会上,首先播放《车祸猛如虎》、《血路之殇》等警示教育片,让驾驶员从事故警示案例中汲取教训。接着,车管中队中队长申万森,针对急救车的路权进行了讲解:救护车作为特种车辆拥有道路的“优先使用权”但不等于有“免责特权”,出了事故一样要承担赔偿责任和法律责任,所以,行车一切必须以安全为前提,急救车驾驶员要始终把急救车行车安全和车上人员的安全放在第一位,开特种车,但不能有“特权”思想,更不能开“霸王车”。要求各位急救车驾驶员以身作则,提高行车意识,严格遵守交通法规,文明行车、安全出行。
随后,王松杰与现场驾驶员互动,让大家畅所欲言,就交通法律法规、道路通行规则、如何查询违章、驾驶证换证、审验和记分周期,以及交通违法行为处罚标准等问题进行提问,并一一作了详细的解答。
培训结束后,驾驶员纷纷表示本次培训活动受益良多,让急救车驾驶员明白了急救车作为特种车辆,在紧急救助任务的时候有优先选择道路的权利,但在执行急救任务时要规范驾驶,安全驾驶。
同时提醒大家开车时要系好安全带、不接打电话、按照规定路线行驶,养成安全出行,文明驾驶的良好习惯,自觉抵制交通违法行为,争做文明交通的好市民。
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质量标准化工作是煤矿企业的基础性工作,是预防零星事故的重要抓手,是企业管理水平的重要体现。如何充分发挥党支部战斗堡垒挥作用,凝集干部职工力量,搞好质量达标工作,对提高煤矿企业质量标准化工作有着重要意义。
近年来,河南省在执政骨干队伍建设方面不断改革创新,全面探索执政骨干队伍建设的路径、平台和方法,深入挖掘焦裕禄精神、红旗渠精神、大别山精神、愚公移山精神、新乡先进群体精神、南水北调精神,并以此为依托建设了焦裕禄干部学院、红旗渠干部学院和大别山干部学院,新乡先进群体教育基地、愚公移山精神教育基地和南水北调精神教育基地,与党校、行政学院一起构成了各有特点、优势互补的河南干部教育培训体系。不仅为提升河南干部队伍整体素质开辟了新的渠道,而且为全国干部教育培训平台建设提供了实践样板。
煤矿安全宣传教育是在煤矿生产实践过程中形成的安全理念、管理制度和行为规范的综合反映,对全体职工的思想和行为加以影响和规范,最大限度地提高安全意识,从而确保安全生产。
我国目前企业发展趋向于多元化,企业之间的竞争愈演愈烈,党建工作需不断从严,进一步深入推进全面加强党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设和制度建设。以此为支撑保证生产安全,才可以做准产业定位、做大产业规模、做足产业后劲,打造出一批具有自身特色和核心竞争力的新增长点。
只有把关键核心技术掌握在自己手中,才能从根本上保障国家经济安全、国防安全和其他安全。”新形势下,推动高质量发展,维护国家安全,必须下苦功夫掌握关键核心技术。
只有找到个人与时代的交汇点,将分散的能量收束到成长的轨道,志存高远、脚踏实地、乐于奉献,才能不负个人的才能和韶华,不枉时代的青睐和瞩目。
抓好安全工作,既是回应群众的强烈期盼,更是各级领导干部义不容辞的责任。任何时候,都必须把安全放在首位。
安全是企业永恒的主题,是提升效益的保障,是改革发展的基础。在安全管理方面,企业各级管理部门和各级管理人员必须要严格履行监管职责,切实增强红线意识,强化底线思维,在思想上要警钟长鸣,在行动上要常抓不懈。