映象政务

就业是最大的民生工程、民心工程、根基工程，为解决好河南郑州航空港辖区内所有企业的用工问题，今年以来，郑州航空港组织人社局紧紧围绕省委、省政府对航空港的“三新”定位，积极推进“一统十联”工作机制，迅速响应企业“吹哨”，不断提升新就业群体的融入感、归属感，让优化营商环境向基层延伸，向非公企业拓展，为航空港“二次创业再起航”添彩赋能。

暖“新”服务，建立机制抒民困。三官庙办事处是郑州航空港物流企业聚集区，目前有10个物流园、30多家物流企业、8000余名从业人员。“去年12月份，我们成立了非公企业党建联盟，目前已经有14家规模企业纳入联盟。”三官庙办事处主要负责人介绍。非公企业党建联盟自成立以来，充分发挥了桥梁纽带作用，实现双向发力、实现双赢，围绕流动党员管理、非公企业党建指导、企业运营保障“三个定位”，制定了18条规则组成的《非公企业党建联盟章程》，明确理事长单位，每月组织一次联盟活动，帮助企业解决实际困难。截至目前，非公企业党建联盟召开联盟例会6次、开展活动8次、帮助企业解决困难50余件。

惠“新”聚力，实地走访大调研。新就业群体员工流动性强，往往没有固定落脚的地方。“我们通过实地调研，创新组织设置方式，探索上下贯通、覆盖广泛的组织体系，通过建立行业党委、组建功能性党支部等形式，把党员聚起来，让红色力量引领行业健康发展。”相关负责人介绍，3月份以来，先后深入非公企业、新就业群体、项目一线开展调研11次，覆盖15个重大企业项目、5个产业园区、14家重点非公企业（含新就业群体），全面排查摸清底数，通过单独组建、联合组建、挂靠组建等方式，成立党组织91家，共派驻党建指导员190人，实现了党的组织和工作全覆盖。

安“新”护航，亮明身份强示范。“我们开展‘党员身份亮出来’活动，通过党员带头、以老带新，比一比谁的拣选误差最低、赛一赛谁的包材使用最低碳，每天都评选出劳动标兵、效率模范。在党员和标兵的示范带动下，目前已经有4名员工提出了入党申请！”在菜鸟郑州空港园区，一个个佩戴着耀眼党徽、身穿红马甲的党员们在生产线上紧张忙碌着。

菜鸟郑州空港园区在党建引领下不断增强活力，积极开展消防安全、反诈防范、事故应急救援演练、劳动争议化解等系列活动，组建成立“鸿雁守护者”志愿者服务队，累计开展环境清洁、扶幼助老等公益志愿活动20余场。

近年来，我国数字经济蓬勃发展，依托互联网平台的新就业形态脱颖而出，从业人员规模不断扩大，形态种类日趋多样，郑州航空港多措并举、助企纾困，锚定创建“空中丝绸之路”示范区，让新就业群体成为稳就业的“蓄水池”，兜牢民生底线，擦亮幸福底色。