映象网记者 谷艳伟 实习生 陈波 通讯员 王翔宇 文/图
为切实解决企业熟练技术工人短缺问题,深入推进全市“三送一强”活动的顺利开展,近期,巩义市北山口镇联合巩义市科工信局、市人社局在巩义市立特耐材有限公司开展“送技能专家进企业服务”活动,辖区耐材园区18家企业21名技术工人参加了培训。
此次活动特邀巩义市知名机电技术专家对企业工人进行为期6天的电工技术理论咨询和实操技术指导。培训前,北山口镇政府多次联系相关专家和企业研究讨论培训内容,并做好现场服务,保障了培训效果。在培训中,技术专家围绕企业常见的机电问题,详细讲解了电器功率转换、变压器和交流接触器的规范使用、电流电压电阻的常用串并联等理论课程。在实操课中,技术专家分别到安博耐材、新型冶金、五耐四分厂、金利炉料、金宏耐材、振华炉料等企业,实地解决了诸如上料容易烧电机、行车电流不停易脱钩等数十条企业生产过程中容易出现的问题,取得了良好的培训效果,企业反响热烈,对活动给予高度评价。
安博耐材技术厂长王华迅说,这次培训非常接地气,内容非常实用。培训专家详细讲解了一些关于电力方面的理论知识以及他所亲身经历的一些案例,并且带领参与培训人员实地查看了该厂的变压器及配电柜,讲述了一些常见的错误操作方法并进行纠正,对于该厂电力人员规范安全用电及企业安全生产带来了很大的帮助,希望这种实实在在为企业服务的活动今后能定期举行。
目前,巩义全市企业复工复产正在有序推进,培养建立一支高素质技能人才队伍是企业发展的根本,北山口镇将及时总结并推广“送技能专家进企业服务”活动,进一步引导和带动全镇耐材行业实施技能人才提升,为全镇制造业高质量发展奠定人才基础,有效保障全镇经济社会高质量发展。
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在社会不断发展的背景下,尽管一些企业还是以规律的时间实行思政教育工作,然而所实行的方法却明显陈旧,这就可能会导致企业在生产经营上伴随诸多问题。
当前,各大企业都十分重视企业文化的建设,希望通过企业文化对员工的思想状态和企业的发展进行正确引导。在企业文化建设的过程中,思想政治工作是极为重要的。思想政治工作与企业文化的建设密不可分,所以在新时期企业进行文化建设时,需要加强思想政治工作。
企业文化建设的问题是决定企业发展的重要因素。很多成熟的企业文化对企业短期具体目标的设定、或者是长期发展战略的制定都起着极为重要的作用。
金融企业的政工管理需要管理到企业中的每个人,包括领导者、中层、基层,只有上中下各个层级的思想政治工作都发挥作用,企业中的每一个单位每一个细胞都在正确的思想状态中,企业的发展才能达到最好的状态。
企业的政治工作者必须深刻理解科学发展观的内涵,始终牢记自己的政治使命和工作职责,不断提高政治素质和素质,积极参与政治企业学习,强化政治立场,以人为本,恪守政治纪律,从现实出发,正视工作中的问题,定位自己。
众所周知,宣传工作是企业的喉舌,对企业有着重要的意义。宣传工作的任务除了是将企业的目标、任务、工作措施以及生产经营过程中的新举措、新气象、新业绩进行宣传,凝聚人心、鼓舞士气,还在扩大企业影响力、提高企业知名度方面能起到“四两拨千斤”的作用。那么,如何做好企业宣传工作,可从以下三个方面出发。
新时期经济发展下,企业面临重要的转型阶段,随着科学技术水平的提高,企业思想政治工作也面临机遇与挑战。转型时期如何做好企业思想政治工作是企业可持续发展需要关注的一个问题。本文主要对此进行分析,从思想政治工作的重要性出发,对转型时期企业思想政治工作给予相应的建议。
随着社会的不断发展,我国的煤矿企业取得了巨大的进步。当今煤矿企业不断深化改革,经济稳步发展,企业职工对改革的理解以及支持发挥了重要作用。所以要加强煤矿企业的工作,促进职工积极主动参与到企业的建设中来,能加强企业的凝聚力,对企业的发展具有推动作用。
安全是企业永恒的主题,是提升效益的保障,是改革发展的基础。在安全管理方面,企业各级管理部门和各级管理人员必须要严格履行监管职责,切实增强红线意识,强化底线思维,在思想上要警钟长鸣,在行动上要常抓不懈。